6月4日，记者获悉，学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育开展以来，焦煤公司党委统筹部署、高位推动，紧紧围绕“学思想、强党性、重实践、建新功”的总要求，锚定目标任务，学思想“有深度”、强党性“有韧度”、重实践“有力度”，推动主题教育走深走实。

　　精学研读延伸思想深度。焦煤公司党委利用党委会第一议题、党委理论学习中心组学习和读书班三种主要方式进行深入学习，用好领学、研学、联学、促学、自学“五联动”开展主题教育理论学习，以“线上＋线下”两平台作为主题教育宣传载体，线上充分利用OA办公网及时发布主题教育工作要闻，宣传主题教育成效，利用公司焦煤发布微信公众号、焦煤视窗、焦煤电视及时宣传主题教育学习进展。线下集中发放了《习近平新时代中国特色社会主义思想学习纲要》《党的二十大报告学习辅导百问》等书籍，广泛宣传习近平总书记系列重要讲话精神和主题教育相关内容，统一思想、统一行动，推动主题教育入脑入心。

　　红色资源锤炼党性韧度。焦煤公司坚持在强党性上见真功，把党性锤炼作为主题教育的必修课。开展了学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育培训班，组织千余名党员干部分批次走进西大井1919红色教育基地、愚公移山精神教育基地，在实地参观、专题教学、学习研讨中，进一步锤炼党性修养、工作作风。依托中共焦作煤矿党史陈列馆、焦作矿区工会历史进程展厅、焦煤廉政教育展馆，焦煤青年活动中心，打造主题教育学习阵地，相继开展了“学思践悟知行合一”“推进主题教育，传承红色基因”主题党日、“百年焦煤”沉浸式主题团日等主题教育特色活动，实现主题教育由室内向室外延伸，调动全体党员干部学习实践热情，在学思践悟中增强党性修养。所属各单位结合公司党委主题教育理论学习安排，组织开展读书班、主题观影活动，着力增强主题教育的穿透力和感染力。

　　知行合一增强实践力度。焦煤公司还发挥劳模先进示范引领作用，设立主题教育堂课微站台，举办劳模先进读书班，增强先进典型影响力、带动力。编发主题教育应知应会知识要点，组织主题教育领导小组成员、各党支部书记和党员进行考试，以考促学，检验学习成果。聚焦民生短板问题大兴调查研究，扎实开展“走访转”，公司党员领导干部带头下基层开展座谈会，与职工面对面，走进宿舍与职工谈心，摸清问题短板、掌握职工所需、悟透职工所想。以开展“质量建设提升年”活动为抓手，着力质量建设攻坚，着力产业转型升级，赵固一矿西翼进风井等4个项目，保持有序推进。方庄矿技改井分布式光伏发电、开元化工环氧氯丙烷装置技改等7个项目，顺利开工建设；全面开展洗煤技改升级，九里山矿煤泥超高压压滤项目，投运见效，预计全年增效1100万元。